南昌10月9日电 (徐梦文)记者9日从《江西省促进残疾人就业三年行动实施方案(2022-2024年)》新闻发布会上获悉，截至2022年9月底，江西全省持证就业年龄段残疾人为68.79万人，其中实现就业40.48万人，就业率58.84%。

　　当日，江西省残联党组成员、副理事长邹凯在新闻发布会上解读近日印发的《江西省促进残疾人就业三年行动实施方案(2022—2024年)》(以下简称《行动方案》)。

　　《行动方案》明确提出，江西确定三年共实现全省城乡新增残疾人就业2.5万人，每年公益性岗位安置残疾人就业不少于1万人的目标。

　　邹凯表示，《行动方案》着力在完善就业规范、搭建活动平台、提出创新举措等方面下功夫，将江西省促进残疾人就业十项行动细化为41项有针对性的工作内容和措施，体现了江西特色，增强了工作的指导性和可操作性。

　　《行动方案》推出三大举措，鼓励帮扶困难残疾人就业。邹凯称，江西鼓励残疾人自主创业、灵活就业。鼓励互联网平台企业、中介服务机构等帮助残疾人开展网络零售、云客服、直播带货、物流快递、小店经济等新形态就业。

　　同时，江西加强残疾人就业促进政策与社会保障政策的衔接，享受城乡低保的残疾人首次自主就业创业的，在核算其家庭收入时扣减必要的就业成本，低保待遇延退3年；持续开展“我为群众办实事创新运用科技助残”公益活动，让更多残障人士共享沟通交流无障碍成果，提升残疾人就业能力技术支撑。

　　在支持农村残疾人就业创业方面，江西为三类重点监测残疾人群提供“131”服务，提供至少1次职业指导、3个岗位信息、推荐至少1个培训项目。扶持农村阳光助残就业基地建设，每年安置不少于1000名农村残疾人或农村重度残疾人家庭成员就业。扶持农村残疾人从事乡村旅游、农村电商、农村寄递物流等行业。

　　江西省残疾人就业创业与康复服务中心主任袁春燕表示，残疾人高校毕业生就业事关改革发展稳定大局，是残疾人就业工作的重中之重。“截至9月底，江西省残疾人高校毕业生就业率达83.63%，高于全国平均水平。”(完)