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视频拍摄有哪些分工,短视频拍摄工作要求 |

作者:admin 发布时间:2023-03-07 21:39:44 分类:创业开店 浏览:


 短视频布局已经成为每个企业营销必不可少的杀手。看到“短视频”逐渐从蓝海变成红海,不进入游戏就会被时代甩在后面。有的人立马捶胸顿足成立相应部门,有的人还在观望。很多企业主还没有迈出这一步。他们是在苦苦寻找一个团队来运营,还是先找人单独试水?       团队,还......
  短视频布局已经成为每个企业营销必不可少的杀手。看到“短视频”逐渐从蓝海变成红海,不进入游戏就会被时代甩在后面。有的人立马捶胸顿足成立相应部门,有的人还在观望。很多企业主还没有迈出这一步。他们是在苦苦寻找一个团队来运营,还是先找人单独试水?   
  

  团队,还是单打独斗。显然,一个人的战斗成本最低,但他的生产力却无法持续得到保证。而团队运营则在分工上做得比较细致,从剧本、拍摄、剪辑、运营等。可以准确分工,实现流水化生产。当然,团队的运营成本是不可避免的。如果你确定要组建一个团队,你必须清楚地考虑初始成本。即使团队是完美的,成本和收益抵消的曲线也在逐渐增加,你只能期待团队带来的长期收益。      

  

  此外,我们需要考虑能力是否匹配。来自媒体的短视频不是简单的视频,它是一个完整的系统过程,包括脚本编写、前期拍摄、后期剪辑,以及平台运营等。而且每一步都要专业。毕竟视频涵盖了很多知识和技术。如果单打独斗的战士是全才,那就没问题了,他完全可以自己搞定。如果你没有一个全能的天赋,有些人可能很会写段子,写东西,但是不能给女朋友拍照,更不能拍视频。在这种情况下,建议您考虑按团队升级。   

  

  企业短视频团队工作流程  

  

  不管你是要建一个大团队还是自己跑,都可以复制下面的模型。   

  

  短视频团队的一般工作流程分为6个步骤,我们将依次来看一下。   

  

  1、定位,内容定位是最重要的一步,它决定了内容未来的走向。专业团队不仅要考虑市场情况,即用户想看什么,市场缺什么,还要考虑自身情况,从而结合自身特点或产品特点打造IP。   

  

  2.策划,包括选题策划和剧本策划。前期策划至少占短视频运营的70%,所以要求团队有很强的创作能力。最重要的一点是内容一定要和IP的调性一致,要严格按照IP的定位来做。为了丰富IP内容,我们还可以构建一个自媒体矩阵,在多个平台上传播内容。   

  

  3.制作是指后期的视频、包装、特效、字幕等。有时候切头的能力可以化腐朽为神奇,比如视频节奏的控制,关键节点的特效,音乐氛围的对比。   

  

  4.出版,包括出版文案和出版时间,文案很重要,它是一个内容的灵魂;发布时间是对运营能力的一种考验,每个账号的活跃时间都不一样,所以需要研究内容的发布时间。   

  

  5.操作上,客户获取集中在这一步,也是操作中涉及最多的环节,包括设置账号首页、企业号电话、评论区答疑等。   

  

  另外,作为IP运营商,需要完成与用户的交互。只有这样,用户才能感受到IP的个性化特征,进而对IP产生喜爱和共鸣。只有通过运营,才能与用户建立联系,发展IP。   

  

  6.迭代实现。如果你的视频总是无效,没有变成粉红色,那就是内容有问题,需要优化形式,重新诊断定位。   

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